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先统一集中到公司指定地点，人事部安排考试，试卷内容比较综合，学校里所学的，考试合格后，再安排部门主管面谈，最后筛选合格的人才进行录用！

面试过程： 填资料，做英语试题，性格测试，智力测试 面试官面试，他认为他们节奏快，我可能适应不了他们的环境，我一直从事这个行业，没看出来他家如何快，很无语！只能呵呵。 又讲了他家一条线SMT、组立、测试、包装一条线200多人，我也只能呵呵，SAP里的Routing，和实际的一条线，能一样吗？ 又说他要搞精益生产，就盘问我精益生产两大支柱是啥，英文怎么写，汉语怎么解释的，我就有想打人的冲动了！

面试过程： 会有笔试和面试，笔试的题可以用手机偷偷搜下，面试回答自如一些就行了，不会问太专业的东西。