杭州申昊科技股份有限公司面试经验

首先我说一下这家公司，我朋友推荐我去面试这家公司的，他目前也是在这家公司的。但是我万万没有想到这么大一家上市公司，面试却如此拉垮。首先他们人事告诉我说，他感觉可以，让我技术面。约定下午两点电话面试，然后我在两点就开始守着电话，一直等到两点十分，我感觉不应该呀，就打了人事，人事说他们面试官在开会？？？？？？，然后就说马上面试，电话来了后，让自我介绍，然后还没等我说完，那边就说我们不合适？？？重点！重点是我的介绍就是我简历里写的。他看我简历了吗？？白白浪费别人的时间。真的太让人失望了，为什么内部那么好的一个公司，招聘做那么差。对人基本的尊重都没有。

猎头推荐过去的，说简历通过了，然后约电话面试，面试官让介绍一下之前做过的项目，基本没有问专业问题和技术问题，只是介绍了一下以后要做什么项目，你这边要负责什么工作之类的。。。重点来啦：猎头说面试通过了，等通知吧，哈哈。然后就一直等，一直等，都过去几个月了，这个岗位还在招人，见怪不怪吧。。。

面试过程较为顺利，沟通顺畅，先部门主管面试，通过后总监面，最后人事沟通，反馈时间较快，不会拖着不给答复，整体比较靠谱

感觉很离谱，不知道他们的招人标准是什么？技术面应该是通过了，但HR这边就是百般刁难，说话态度也不是很好，不知道自己的期待薪资太高了，还是怎么回事，完全没有跟你好好谈的样子，等了好长时间，说话时HR还中途离场，就谅你一个人在哪儿等着，大老远把人叫过去了，还这样敷衍你。

我准时到了申昊科技办公楼，等了一会儿一个二十四五岁的年轻小伙把我带到会议室，给了一份深度学习、图像处理、C++3部分的笔试题让我做，看了下，每道题几句简单的话，大部分不知道具体要问什么，莫名其妙，还有一些“XXX的定义是什么？”类的，问了下面试的人，题目不是他出的，也没搞清楚题目的意思。后面跟这个很年轻的（感觉大学本科出来没几年）小伙子聊了一会儿，发现他不是很懂图像这块，后面等了一个小时，说是技术总监在忙没看到人，就让我回去了，晚上收到短信息说没通过面试！